photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Althéa recrute un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) en CDI à temps complet pour intervenir au sein de ses dispositifs IME / ITEP / UEMA. Votre environnement de travail : Vous souhaitez exercer votre métier auprès de jeunes enfants et contribuer concrètement à leur développement, leur épanouissement et leur autonomie ? Rejoignez la Fondation Althéa, acteur du secteur médico-social, au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement des enfants et dans la construction de leur parcours. Au sein de l'IME, de l'ITEP ou de l'UEMA, vous intervenez auprès d'enfants présentant des besoins éducatifs spécifiques et contribuez à leur accompagnement individualisé, en lien étroit avec les professionnels, les familles et les partenaires. Vos missions : En tant qu'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez pleinement à l'accompagnement éducatif et au développement des enfants accueillis prioritairement sur l'Unité Enseignement Maternelle Autisme. Vous interviendrez également auprès des personnes accueillies au sein des autres établissements du pôle enfance. À ce titre, vous : - accompagnez les enfants dans leur développement global,[...]

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Business analyst

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Miserey-Salines, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Kuba s'appuie sur plus de 33 ans d'expérience dans la billettique pour les transports publics. Nous avons développé une plateforme de paiement intuitive, fiable et sans contact, favorisant une mobilité fluide et accessible dans plus de 500 villes et régions à travers le monde. Nous accompagnons des clients partout dans le monde depuis nos bureaux à Londres, en France, en Italie, en Afrique du Sud et aux États-Unis. En rejoignant Kuba, vous ferez partie d'une équipe qui façonne l'avenir de la mobilité grâce à des solutions innovantes, un engagement communautaire significatif et une quête constante d'excellence. Votre rôle En tant qu'Analyste Fonctionnel, vous jouerez le rôle d'intermédiaire stratégique entre les équipes métiers et techniques. Votre mission principale sera d'identifier, d'analyser et de formaliser les besoins des parties prenantes, puis de les traduire en solutions concrètes et réalisables. Vous accompagnerez également la mise en œuvre de ces solutions, en veillant à leur alignement avec les objectifs métiers et techniques. Dans ce rôle, vous serez à la fois un médiateur, facilitant la communication entre des équipes aux priorités diverses,[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Gouesnou, 29, Finistère, Bretagne

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelLe SESSAD APF France handicap du Finistère recrute un(e) Responsable de service à temps plein pour accompagner le fonctionnement et le développement de ses activités sur le territoire finistérien. Sous l'autorité de la direction, vous participez au pilotage de l'activité du SESSAD et assurez le management de proximité des équipes pluridisciplinaires. Vous veillez à la qualité et à la continuité des accompagnements proposés aux enfants, adolescents et à leurs familles, dans le respect du projet de service et des orientations d'APF France handicap. Vos principales missions : * organiser, coordonner et suivre l'activité des équipes ; * accompagner et soutenir les professionnels dans leurs pratiques ; * garantir la mise en œuvre des projets personnalisés et la qualité[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Plouescat, 29, Finistère, Bretagne

La Fondation de Plouescat recrute des AS/AES/AMP pour son foyer de vie. La Fondation de Plouescat est une association à but non lucratif. Notre établissement a pour objet de promouvoir et de favoriser des œuvres à caractère social, médico-social et sanitaire, destinées aux personnes âgées et handicapées. La fondation est administrée par un conseil d'administration de 12 membres. La fondation regroupe : - 143 résidents en EHPAD répartis en 7 services dont 2 unités dédiées aux personnes souffrant de la maladie d'Alzheimer et 1 unité dédiée aux Personnes Handicapées Vieillissantes (PHV) - 10 résidents en service temporaire - 32 résidents en foyer de vie (Personnes Handicapées) Missions du poste : Sous l'autorité du cadre éducatif, et intégré dans une équipe pluridisciplinaire, le salarié assure auprès des résidents un accompagnement dans différentes dimensions de leur vie (quotidienne, relationnelle, sociale, etc.) Il/elle participe à la définition, à la rédaction et au suivi du projet de vie personnalisé du résident en qualité de référent. Il/elle participe aux animations collectives et met en œuvre des animations individuelles au sein du service. Il/elle transmet ses observations[...]

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Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Gournay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le pôle groupe d'Advitam rassemble l'ensemble des fonctions supports stratégiques de la coopérative et du groupe. Pôle d'expertises clés transversal, il oeuvre au service d'une meilleure efficience des 2 pôles métiers « agricole » et « distribution » pour toujours mieux servir ses adhérents et clients. Rejoindre le groupe d'Advitam, c'est rejoindre une équipe d'experts qui oeuvre à la réussite de l'entreprise. Rejoignez une aventure humaine et locale au sein des magasins Gamm vert ! Gamm vert, bien plus qu'une jardinerie... Nés au plus près des agriculteurs, nos premiers points de vente ont rapidement évolué pour devenir de véritables lieux de proximité, d'échange et de conseils au coeur des territoires ruraux ??. Aujourd'hui, nos magasins, portés par le pôle Distribution du groupe Advitam, accompagnent particuliers et professionnels avec une offre complète pour le jardin, le végétal et l'animalerie. Et tout ça, dans un esprit de service, de convivialité et d'engagement durable. Nous recherchons sur notre magasin de Villaines sous bois (95), un Adjoint Magasin H/F en CDI. Le poste est à pouvoir dès que possible. Rattaché(e) au directeur de magasin, du directeur[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Beaulieu-lès-Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vos missions : Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne Concevoir et animer des projets socio-éducatifs Observer et comprendre la situation des personnes accueillies en prenant en compte leurs attentes et leurs besoins Veiller au bien-être, au confort et à la sécurité de la personne Se rendre disponible et établir une relation d'aide en partageant des moments individuels et collectifs Mettre en œuvre des aides adaptées aux besoins et aux différentes situations de handicap Participer à la dynamique d'équipe et contribuer à un bon esprit d'équipe Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés Connaitre et utiliser les différents supports institutionnels de communication (dossier usager, cahier de liaison Ogirys, .) Profil Titulaire d'un diplôme d'Etat d'AES ou AMP Capacité d'adaptation et esprit d'équipe Avoir des capacités d'analyse, de communication, d'écoute et de discrétion.

photo Ingénieur / Ingénieure en génie thermique

Ingénieur / Ingénieure en génie thermique

Emploi Enseignement - Formation

Espaly-Saint-Marcel, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir enseignant(e), c'est exercer un métier exigeant et passionnant, en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Au cœur de la communauté éducative, le/la professeur(e) assure le suivi individuel et l'évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux fixés par le socle commun de connaissance, de compétences et de culture. En lycée professionnel, l'enseignant(e) est amené(e) à exercer deux types de missions : - la mission d'enseignement (heures devant élèves) - les missions liées au service d'enseignement : temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activité de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique ou pluri professionnelle, relations avec les parents d'élèves. Le contrat proposé est à temps complet. Descriptif du profil recherché : *Connaissances : - Système éducatif et ses enjeux - Maîtrise des savoirs disciplinaires et de leur didactique (https://eduscol.education.fr) - Techniques pédagogiques[...]

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Responsable marketing

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous les connaissez déjà. Nous travaillons pour eux. Lucas, le cordonnier d'en bas, Karim, le coiffeur du quartier, Louise, la boulangère . Acteurs économiques de proximité, fiers de leurs enseignes et de leurs métiers, ils dynamisent nos quartiers et participent à vie locale. À la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Centre Val de Loire (CMA CVL), nous sommes plus de 600 à contribuer à les former, à les conseiller et à les soutenir, de la création à la transmission de leur activité. Si vous aussi, vous avez envie d'agir pour celles et ceux qui font battre le cœur de nos territoires, cette opportunité pourrait être la vôtre ! Rejoignez notre collectif engagé et contribuez avec nous à créer des destins . Missions générales Au sein de la Direction Marketing et Communication, vous pilotez la stratégie marketing relationnelle de la CMA Centre-Val de Loire. Véritable expert(e) de la connaissance client, vous contribuez à développer l'acquisition, la fidélisation et la performance commerciale de nos services. Activités principales Développer l'expérience et les parcours clients Concevoir, analyser et optimiser les parcours clients afin d'améliorer l'expérience des artisans,[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Candidature (lettre de motivation et CV) à envoyer par mail avant le 31/08/2026 dernier délai à l'attention de M. le MAIRE. Sous la responsabilité du chef de service Enfance et du directeur de l'accueil de loisirs de Nelson Mandela à Villeneuve sur Lot, vous serez chargé(e) d'assurer l'encadrement et l'animation des enfants de 3 à 15 ans au Centre de loisirs et pour les périscolaires. Vos activités : Encadrer et animer les enfants âgés de 3 à 15 ans : - Accueillir les enfants dans un cadre bienveillant, sécurisé et stimulant. - Concevoir, préparer et animer des activités éducatives, ludiques, sportives ou culturelles adaptées aux différents âges. - Favoriser l'éveil, la socialisation, la créativité et l'autonomie de chaque enfant. - Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants durant les temps d'accueil (périscolaire, mercredis, vacances). Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique : - Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique de la structure en cohérence avec le projet éducatif de territoire (PEDT). - S'inscrire dans une démarche éducative favorisant la citoyenneté, le respect et le vivre-ensemble. -[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le la permanent(e) éducatif accompagne 24h24 une semaine sur deux, au quotidien des mineurs et des jeunes majeurs confiés à l'association au titre de la protection de l'enfance. Il ou elle partage leur vie quotidienne au sein du lieu de vie et les encadre dans une dynamique éducative bienveillante, éthique et conforme aux valeurs portées par l'association. A Accompagnement quotidien des jeunes accueillis Assurer l'encadrement quotidien des jeunes, individuellement et en groupe ; Partager les temps de la vie quotidienne : lever, repas, transports, temps libres, coucher ; Accompagner l'apprentissage de l'autonomie : hygiène, entretien du cadre de vie, gestion du budget personnel, démarches administratives ; Poser et tenir un cadre éducatif clair, cohérent et compréhensible par le jeune ; Transmettre des repères éthiques et comportementaux en cohérence avec la ligne éducative de l'association ; Accompagner le jeune dans ses relations avec sa famille, dans le cadre fixé par la mesure de placement. B Activités sportives, culturelles et pédagogiques Mettre en place des activités éducatives, sportives, culturelles et pédagogiques adaptées à chaque jeune ; Participer à la[...]

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Assistant / Assistante service clients

Emploi Transport

Agneaux, 50, Manche, Normandie

L'entreprise : NOYON est une entreprise de transport familiale située en Basse-Normandie depuis 1835. Fidèle à ses valeurs (Dialogue, Respect, Professionnalisme et Ambition), NOYON est de ce fait attachée à la sécurité, à la santé et au bien-être de ses salariés. Certifiée Qualité et Environnement, Opérateur Economique Agréé en Douane et labellisée pour la performance logistique durable, NOYON est engagée dans une réelle démarche RSE qu'elle a à cœur de déployer avec l'ensemble de ses collaborateurs. Description du poste : Rattaché/e au Service Relation Clients, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. À ce titre, vous serez amené/e à : - Assurer la prise en charge et le suivi des demandes clients via l'ensemble des canaux de communication, dans le respect des procédures et des engagements de service. - Développer une relation client de qualité en apportant des réponses rapides, fiables et adaptées aux besoins exprimés. - Assurer un suivi proactif des dossiers clients, anticiper les incidents et mettre en œuvre les actions nécessaires à leur résolution. - Gérer les réclamations, litiges et situations sensibles jusqu'à leur clôture,[...]

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Secrétaire du bâtiment

Emploi Architecture

Bétheny, 51, Marne, Grand Est

Groupe d'entreprises spécialisé dans la maîtrise d'œuvre, la gestion immobilière et l'ingénierie du bâtiment. Nous recherchons un(e) Secrétaire Assistant de travaux expérimenté(e) pour rejoindre notre groupe dynamique spécialisé dans la maîtrise d'œuvre, la gestion immobilière et l'ingénierie du bâtiment. Vos missions principales : - Accueil et Communication : Gestion de l'accueil physique et téléphonique, orientation des visiteurs et gestion des flux d'informations. - Gestion Administrative et Courrier : Traitement complet du courrier (réception, tri, distribution, affranchissement), gestion des envois et colis. Dépôt en bureau de Poste si nécessaire. Classement de courriers et documents importants. - Appui aux Travaux et Direction : Création d'avenants, ordres de service, montage de marchés (communs et individuels) et assistance administrative lors des appels d'offres/concours sortant et occasionnellement entrants. - Support Logistique et Organisationnel : Gestion des fournitures, suivi des consommables (imprimantes (contact = XEROX), café, etc.), organisation des salles de réunion et soutien à l'organisation de l'agence. Assurer le suivi YouSign (téléversement,[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en œuvre aujourd'hui plus de 600 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). Elle recrute : UN ÉDUCATEUR TECHNIQUE SPECIALISÉ (H/F) À l'IME - Section d'Initiation Professionnelle, à St-Dizier (52100) - Atelier Espaces Verts A pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (1 ETP) Salaire de base temps plein de 1 867.02 € à 3 270.47Brut Mensuel (selon expérience) + Indemnité dite « Laforcade » de 238€ brut mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL - Diplôme d'État d'Éducateur Technique Spécialisé souhaité, ou diplôme technique avec expérience et obligation de s'inscrire dans un parcours de formation (DEETS - 3 ans) - Expérience auprès d'enfants et d'adolescents appréciée - Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et des objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité du Chef de Service, l'Éducateur Technique Spécialisé (H/F) interviendra au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en menant les activités suivantes : - Assurer un accompagnement professionnel,[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Attaché Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 760 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service adjoint en charge de l'unité contractualisation (Etablissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux) ESSMS, en lien avec les deux contrôleurs de l'unité, en transversalité avec les autres services et, si besoin, conjointement avec l'Agence Régionale de Santé, vous effectuez les missions suivantes dans les secteurs enfance, personnes âgées, personnes en situation de handicap, services à domicile : Tâches confiées : Contractualisation avec les ESMS : L'agent a en charge la contractualisation entre le Département et les ESSMS et, en cas de compétence conjointe, l'Agence Régionale de Santé : mise en place des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM), des conventions tripartites, des conventions d'habilitation à l'aide[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Pontmain, 53, Mayenne, Pays de la Loire

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (116 établissements et services / 3 500 salariés). Elle accompagne la personne en situation de handicap dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030). Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. LADAPT Mayenne recrute : Un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale H/F CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Pontmain (53) Rémunération selon la CCN 51 Le poste : Dans un contexte de transformation de notre offre et de réponse aux besoins d'accompagnement ; nous renforçons notre équipe pour garantir un accompagnement qualité. Sous la responsabilité de cheffe de service de la plateforme d'accompagnement, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. En tant que CESF, vous accompagnez les personnes dans la gestion de leur[...]

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Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de volaille, un-e Chef d'Équipe (H/F) pour un poste basé à Craon. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un départ en retraite, offrant une belle opportunité de prendre en main une équipe dynamique et de contribuer à la continuité des opérations. En tant que Chef d'Équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne de la production. Votre mission principale sera de coordonner et superviser les activités de votre équipe, assurant ainsi le bon déroulement des opérations. Vous serez responsable de la gestion de la production, veillant à l'optimisation des ressources et au respect des délais. Le suivi informatique des processus sera également une part importante de votre rôle, garantissant une traçabilité et une efficacité optimale. Ce poste est à pourvoir en intérim au plus vite pour une mission de plusieurs mois évolutives, avec une prise de poste prévue le 1er décembre 2025. Les horaires de travail sont spécifiquement définis du mardi au samedi de 4h30 à environ 14h, permettant une organisation stable et prévisible. Vous évoluerez[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Saint-Nicolas de Port recrute Un(e) cadre de santé à 100% en EHPAD POCHON Situé dans la ville de Saint-Nicolas de Port, l'EHPAD (établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) est un établissement public qui dépend du Centre Hospitalier de Saint-Nicolas de Port rattaché au Groupement Hospitalier de l'Est de la Meurthe et Moselle (GHEMM). Le Centre hospitalier est composé de 3 Ehpad, 1 service USLD, 4 secteurs de SMR et un SSIAD. L'équipe cadres animée par un cadre supérieur est composée de 5 cadres. EHPAD Pochon : 75 lits dont 15 lits unité « les Cigognes ». Niveau de formation requis - Diplôme cadre de santé - Etre titulaire d'un master serait un plus - Possibilité cadre apprenant avec projet IFCS Modalités d'activité : - Durée de travail 100%. Règle de gestion du temps de travail = 39h/semaine, 19 RTT (+ jour de solidarité) - Horaire de travail : amplitude 8H-18H (sur forfait jour) - Les congés et RTT sont programmés afin d'assurer une permanence de l'encadrement au sein des différentes structures. - Participation aux astreintes niveau 1 les nuits de semaine, les WE et JF Position dans la structure Liaisons Hiérarchiques: Directeur[...]

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), sur l'axe Paris - Nancy. Cet établissement fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine (GHT 7) et est rattaché au CHRU de Nancy. Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier de Commercy compte 280 agents et est un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle sanitaire : médecine 32 places (dont soins palliatifs), SMR 20 places, long séjour 32 places - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée, centre pour enfants et adolescents polyhandicapés, Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile) - Un Pôle personnes âgées (dont une unité Alzheimer) - Un service de soins infirmiers à domicile - Des consultations externes (ophtalmologie, radiologie, gynécologie, ORL) - Un self pour le personnel Le Pôle Santé, animé par un cadre de santé, est composé de trois secteurs complémentaires : le service de Médecine (32 lits dont 3 lits identifiés de Soins Palliatifs), le service de Soins Médicaux et de Réadaptation (20 lits) et l'Unité de Soins de Longue Durée (32 lits) - un terrain de pratique varié et stimulant pour votre exercice. Vos missions : -[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

En qualité d'employeur public et compte tenu de la diversité des métiers pratiqués, Nevers Agglomération affiche une volonté forte de mieux assurer la protection de ses agents, d'investir sur une démarche d'amélioration continue de prévention des risques professionnels tout en prenant en compte les espaces et environnements de travail. Dans ce cadre, Nevers Agglomération recherche donc 1 . MISSIONS : Placé au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous l'autorité de la Cheffe de service, le titulaire duposte aura pour mission principale d'assister et de conseiller l'autorité territoriale ainsi que les services dans la définition, la mise en œuvre et le suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail au sein de Nevers Agglomération. 1. Suivre la démarche de prévention et de qualité de vie au travail - Contribuer à l'actualisation du Document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) - Analyser les situations de travail en lien avec les assistants de prévention et autres partenaires - Organiser le suivi et la mise à jour des registres obligatoires en lien avec le Comité Social Technique (CST) -[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre du développement des activités, nous recrutons un/une responsable de service d'aide à domicile. Principaux domaines d'intervention: - Assurer le fonctionnement, le développement, l'animation et la coordination du service d'aide à domicile de l'association - Analyser, proposer, ajuster les interventions les plus adaptées aux besoins des demandeurs - Encadrer l'équipe d'intervention - Assurer la mise en oeuvre de l'intervention, l'évaluer - Accomplir l'ensemble des tâches administratives et des obligations afférentes au service - Être garante de la philosophie de l'association - Assurer le lien entre les usagers, leurs familles, les aides à domicile et la direction - Organiser le service dans le respect des droits et libertés des personnes aidées. - Informer en permanence la direction qui juge si elle doit intervenir ou pas. Le/La responsable du service s'attache à établir et entretenir des partenariats locaux. Principales missions: 1. Être à l'écoute et évaluer les besoins 2. Définir des objectifs partagés 3. Formaliser les actions à mettre en en oeuvre 4. Organiser les interventions, les analyser 5. Etablir les plannings 6. Assurer la continuité du service[...]

photo Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Poste Travailleur social (H/F)-CDI à 35 heures - Service : Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) hommes Contrat et temps de travail : CDD 35 heures / semaine horaires d'internat (soirées/Week-ends selon un planning pré établi) Poste à pourvoir le 10 septembre 2026 MISSIONS - Accueillir les personnes orientées par le SIAO - Informer les usagers de leurs droits et de devoirs - Favoriser l'expression des personnes accueillies et leur participation dans les différentes instances prévues à cet effet : réunion d'expression, Conseil de Vie Sociale. - Participer à l'accompagnement socio-éducatif des personnes, favoriser le développement de leurs capacités et mettre en œuvre les projets personnalisés en lien avec les partenaires - Assurer la gestion du quotidien en proposant des ateliers individuels et collectifs - Participer aux différents projets du service et de l'association - S'appuyer et développer le réseau partenarial mis en œuvre et le développer - Veiller à la sécurité des personnes et à la protection des locaux - Tenir à jour les tableaux statistiques et les différents outils éducatifs - Savoir rédiger les rapports, les synthèses ainsi que les évaluations[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Tourisme - Loisirs

Pérignat-lès-Sarliève, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités : Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le/la directeur(rice) d'ALSH conduit les activités suivantes : Recensement et réponse aux besoins des utilisateurs des services en organisant un programme d'activités, Initiation et mise en œuvre et suivi du projet pédagogique, coordination des activités, Promotion et suivi des partenariats, de la communication, Explication et démonstration des modes de réalisation, des règles de jeux... Explication, démonstration du fonctionnement et du maniement des matériels et équipements à utiliser, Adaptation à des cultures diverses, Gestion administrative, financière et réglementaire du centre de loisirs en collaboration avec les Co-Président(e)s, Animation de l'équipe, Animation des réunions internes de la structure et participation aux réunions avec les partenaires et le réseau au niveau local, voire départemental, Respect et mise en œuvre des règles de sécurité, Gestion des équipements, de leur maintenance et de leur conformité aux normes en cours. Positionnement hiérarchique : La fonction de directeur(rice) s'exerce sous l'autorité des Co-Président(e)s de l'association. Compétences clés : Capacité à exercer sa fonction[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Suite à l'extension de l'accueil de jour Rhizome, situé en centre-ville à Clermont-Ferrand, nous recrutons 7 nouveaux professionnels dont 2.8 nouveaux postes d'éducateurs spécialisés. L'éducateur accompagne des enfants et jeunes adultes en situation de handicap, notamment présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA), des situations complexes et/ou des comportements défis. Il/elle intervient au sein d'une équipe pluriprofessionnelle (moniteurs éducateurs, psychologues, éducateur sportif, coordinatrice de parcours). Dans ce cadre, il/elle : - Participe à la mise en œuvre d'activités adaptées aux besoins, capacités et centres d'intérêt des personnes accompagnées - Favorise l'expression, la socialisation et le bien-être à travers des supports ludiques, culturels et créatifs - Contribue à la dynamique de groupe et à la vie collective - Participe à l'accompagnement éducatif en lien avec l'équipe - Met en place des actions favorisant l'inclusion sociale et la participation En outre, il/elle a pour missions de : - Co-construire avec l'aidant et la coordinatrice de parcours un projet d'intervention formalisé - Identifier les objectifs et les actions à mettre en œuvre -[...]

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Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi Habillement - Mode - Sport

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions : En tant que Responsable de Magasin, vous assurez la gestion opérationnelle et commerciale de la boutique. Vos responsabilités incluent : - Pilotage des performances : Suivre les indicateurs de performance (KPI), analyser les résultats et mettre en œuvre des actions correctives pour atteindre les objectifs commerciaux. - Encadrement et animation d'équipe : Recruter, former, motiver et encadrer l'équipe de vente pour garantir un service client de qualité et une ambiance de travail positive. - Satisfaction client : Assurer un accueil chaleureux et un accompagnement personnalisé à chaque cliente, garantissant ainsi sa fidélisation. - Gestion du magasin : Veiller à la bonne tenue de la boutique (merchandising, propreté, réassort), assurer la gestion des stocks et optimiser les ventes. - Mise en place des opérations commerciales : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des stratégies commerciales locales en adéquation avec les directives de l'enseigne.

photo Chargé / Chargée d'études de marché

Chargé / Chargée d'études de marché

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Charge d'Etude Technique H/F - Secteur Bâtiment Second Œuvre Aquila RH Tarbes Hautes-Pyrénées (65) recherche ! Descriptif du Poste : Nous recrutons pour une entreprise spécialisée en bâtiment second oeuvre, reconnue localement, un(e) Charge d'Etude Technique. En tant que membre de l'équipe, vous aurez la responsabilité de réaliser les offres commerciales, seconder les conducteurs de travaux, effectuer les relevés et les prises de cotes sur chantier, étudier les plans techniques, chiffrer les travaux de menuiserie, établir les devis, consulter les fournisseurs, préparer les dossiers techniques et répondre aux appels d'offres. Vos missions: - Réaliser les offres commerciales et répondre aux appels d'offres - Seconder les conducteurs de travaux - Effectuer les relevés et prises de cotes sur chantier - Étudier les plans et dossiers techniques - Chiffrer les travaux de menuiserie intérieure et extérieure - Établir les devis et estimations de coûts - Pratiquer des marchés publics et privés, de la veille à la rédaction des réponses aux appels d'offres Votre profil: Profil Recherché : Le/la candidat(e) idéal(e) est titulaire d'une formation supérieure administrative, commerciale[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Baixas, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Afin de renforcer l'équipe d'animation, les Francas recrutent à compter idéalement du 31 août 2026 un animateur-trice à BAIXAS En raison de plusieurs offres Les candidat-es peuvent préciser dans leur candidature le lieu d'affectation soit BAIXAS Description du poste : Organise et met en œuvre des activités éducatives auprès d'enfants ou d'adolescent-e-s selon la spécificité de la structure (centre de loisirs éducatif périscolaire et extrascolaire, séjour). Encadre un groupe de jeunes enfants, d'enfants ou d'adolescent-e-s en accueil collectif de mineurs (ACM). Contribue à la dynamique de l'équipe d'animation et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Description des compétences attendues : Savoir-faire : Animation : Concevoir et animer des activités de loisirs. Conseil et transmissions : Accompagner l'enfant ou l'adolescent-es dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés ou signe de mal-être. Aménagement : Mettre en place des espaces d'animation. Maintenance : Ranger un espace et le matériel. Gestion des stocks : Gérer le matériel pédagogique. Relation[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Baho, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Afin de renforcer l'équipe d'animation, les Francas recrutent à compter idéalement du 31 août 2026 un animateur-trice à BAHO En raison de plusieurs offres Les candidat-es peuvent préciser dans leur candidature le lieu d'affectation soit BAHO Description du poste : Organise et met en œuvre des activités éducatives auprès d'enfants ou d'adolescent-e-s selon la spécificité de la structure (centre de loisirs éducatif périscolaire et extrascolaire, séjour). Encadre un groupe de jeunes enfants, d'enfants ou d'adolescent-e-s en accueil collectif de mineurs (ACM). Contribue à la dynamique de l'équipe d'animation et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Description des compétences attendues : Savoir-faire : Animation : Concevoir et animer des activités de loisirs. Conseil et transmissions : Accompagner l'enfant ou l'adolescent-es dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés ou signe de mal-être. Aménagement : Mettre en place des espaces d'animation. Maintenance : Ranger un espace et le matériel. Gestion des stocks : Gérer le matériel pédagogique. Relation[...]

photo Chef d'équipe gros oeuvre

Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ribeauvillé, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et votre capacité à accompagner vos collègues ? Cette opportunité vous permettra de mettre ces qualités au service de votre équipe tout en développant vos compétences en management. Rejoignez notre équipe SAV de Ribeauvillé ! Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous aurez pour mission de : - Piloter son périmètre en garantissant les délais, la qualité, la productivité et les objectifs - Assurer la gestion quotidienne et la cohésion de son équipe : en matière d'intégration, de formation, de sécurité et de santé, et du respect des règles de fonctionnement de l'entreprise, - Préparer et animer les réunions d'équipes - Affecter les effectifs selon leurs compétences et les priorités - Fixer des objectifs et conduire les entretiens d'évaluations selon le calendrier, - Rendre compte à sa hiérarchie des problèmes rencontrés en apportant les 1ers éléments de réponse et assurer le suivi des indicateurs, - Connaitre et maitriser son/ses processus de production et participer à leur rédaction, - Assurer l'ordre et la propreté de l'atelier selon le standard 5S - Ecouter et faire remonter les propositions[...]

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Régisseur / Régisseuse lumière

Emploi Administrations - Institutions

Kembs, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Située au cœur de la région des 3 Frontières, la Ville de Kembs bénéficie d'un cadre de vie privilégié. Son territoire, bordé par les rives du Rhin et la forêt domaniale de la Hardt, s'étend sur plus de 7 km. Comptant près de 6000 habitants, Kembs est une commune active et engagée dans les domaines du sport, de la culture et de l'environnement. La ville de Kembs recrute son ou sa futur(e) Régisseur(se) technique Son, Lumière et Vidéo pour son centre culturel, l'Espace Rhénan. LE CONTEXTE Inauguré en 2004, l'Espace Rhénan est un équipement culturel de référence sur le territoire. Il est doté d'une grande scène avec tout l'équipement scénique adéquat et d'un écran de 8m dédié aux projections cinématographiques numériques et modernes. En collaboration avec le Directeur artistique, vous garantissez la préparation, la mise en œuvre et l'exploitation technique des spectacles, projections et événements accueillis à l'Espace Rhénan, en assurant le bon fonctionnement des équipements son, lumière et vidéo. PRINCIPALES MISSIONS Exploitation technique des spectacles et événements - Assurer la régie son, lumière et vidéo de l'Espace Rhénan et, ponctuellement, d'autres sites municipaux[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Montagney, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, le psychologue conçoit et met en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse et de réflexion, d'évaluation, de soin psychologique, de conseils et de prévention à travers une demande prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir la bientraitance et la personnalisation de l'accompagnement. En interne, le psychologue fait partie intégrante de l'équipe cadre. Il organise son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire. En externe, le psychologue est « un interlocuteur ressource » pour les familles. * Missions : Missions de coordination -Participer aux réunions de cadre ; -Contribuer à l'analyse de l'environnement de l'établissement avec la Direction ; -Proposer des orientations à l'évolution du projet d'établissement ; -Participer au groupe de travail de la démarche qualité. Missions d'accompagnement relationnel -Faciliter l'intégration et l'adaptation de la personne âgée ; -Aider la personne âgée à verbaliser ses souffrances ; -Accompagner la fin de vie des personnes ; -Soutenir la famille afin de maintenir l'ensemble des liens familiaux et affectifs ; -Participer à l'élaboration[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Bonnay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Hébergement des PEP71 : Le Foyer des Avouards est un établissement accueillant 42 personnes adultes handicapées psychiques, avec un fonctionnement continu sur 2 services (Foyer de Vie et Foyer d'Accueil Médicalisé). Cette structure compte une cinquantaine de salariées (environ 41 ETP), en équipe pluridisciplinaire. Pour plus d'informations sur le service : https://pep71.org MISSIONS : Sous la responsabilité du Chef de service et en collaboration avec l'équipe éducative, thérapeutique et pédagogique, vous aurez pour missions : Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne : * Aider et/ou accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : toilette, habillage, alimentation, déplacements, mobilité. * Accompagner la personne dans l'entretien de son cadre de vie : tâches ménagères courantes, aide à l'organisation du quotidien. * Soutenir la personne dans certaines démarches administratives simples. * Favoriser et maintenir l'autonomie de la personne accompagnée. * Animer des activités éducatives, sociales et de loisirs. Accompagnement social et relationnel : * Accompagner la personne dans les activités sociales, relationnelles[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Champforgeuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Accompagnateur(trice) Socio-Professionnel(le) (ASP) - CDI Dans le cadre de son Atelier et Chantier d'Insertion (ACI), Les Valoristes Bourguignons recrutent un(e) Accompagnateur(trice) Socio-Professionnel(le). Intégré(e) à l'équipe et en lien étroit avec les encadrants techniques, vous accompagnez les salariés en insertion afin de favoriser leur autonomie et leur accès durable à l'emploi. Vos missions Accompagnement des salariés en insertion - Participer au recrutement et à l'intégration des salariés en insertion. - Réaliser les diagnostics socioprofessionnels et identifier les freins à l'emploi. - Construire et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement individualisé, social et professionnel. - Accompagner les salariés dans l'élaboration et la réalisation de leur projet professionnel. - Réaliser les bilans des acquis, évaluer les progressions et définir les actions à mettre en œuvre. - Accompagner les démarches d'accès à l'emploi, à la formation et aux immersions en entreprise. - Favoriser l'autonomie des salariés dans leurs démarches administratives et professionnelles (outils numériques, techniques de recherche d'emploi, réseau professionnel, etc.). Levée des freins[...]

photo Responsable qualité en industrie

Responsable qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chagny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) à la direction du site, vous mettez en œuvre et animez les actions sécurité et environnement de l'entreprise. Vous conseillez les responsables opérationnels, contrôlez les processus, analysez les dysfonctionnements et pilotez la mise en œuvre des solutions correctives. Vos activités principales : Animation & Culture HSE : Déployer les plans de progrès, sensibiliser et former les équipes sur le terrain, diffuser les informations et animer les réunions dédiées. Management de la conformité : Piloter l'application des audits et des procédures, garantir le respect des consignes et rédiger la gestion documentaire HSE. Démarche environnementale : Déployer la norme ISO 14001 et veiller au respect rigoureux des processus ISO 14001 et ISO 50001 du site. Projets & Suivi : Piloter les projets d'amélioration, assurer le reporting du site, analyser les résultats et assister la hiérarchie dans la préparation et l'animation des réunions avec les instances représentatives du personnel. Conditions et avantages : Type d'horaires : Horaires de journée (du lundi au vendredi, 7h30 - 16h30). Vous bénéficiez d'un jour de repos hebdomadaire un vendredi sur deux. Rémunération[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La ville de La Flèche recrute un responsable Unité Périscolaire, coordinateur évènementiel H/F qui exercera, sous l'autorité du Responsable Enfance Education, les missions ci-après désignées : MISSIONS : - Coordonner l'organisation des différents temps d'accueils périscolaires et s'assurer de leurs efficiences. - Construire, piloter, analyser et faire évoluer les différents projets pédagogiques. - Assurer la direction des accueils de loisirs, petites vacances et été. - Co-construire les projets périscolaires en concertation avec les partenaires éducatifs et en faire l'analyse. - Assurer les remplacements nécessaires au bon fonctionnement du service. - Cordonner et garantir la réussite des événements (carnaval - fête des lacs). ACTIVITÉS : Accueil périscolaire - Assurer le suivi administratif du service (affichage des notes de service, des déclarations, le pointage des repas, des PAI.) - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'école (gestion du self, des animations du midi et soir). - Construire le lien avec les différents acteurs éducatifs et les familles. - Créer et animer des cycles d'activités périscolaires. - Appliquer, faire[...]

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Social - Services à la personne

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE AU CHARDON BLEU A ALBERTVILLE ! Nous recherchons UN INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCEE- PCS ou PSM H/F pour un remplacement en CDD à temps plein Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Renouveler et adapter, dans le cadre réglementaire de l'exercice IPA et en lien avec le médecin psychiatre, les prescriptions de traitements psychiatriques, ainsi que prescrire les examens complémentaires nécessaires au suivi. - Prévenir les rechutes, promouvoir le rétablissement et mettre en œuvre des actions d'éducation thérapeutique favorisant l'autonomie des personnes accompagnées dans la gestion de leur santé. - Participer à l'évaluation et à la gestion des situations de crise, au repérage des risques pour la sécurité des résidents et à la mise en œuvre des actions adaptées. - Assurer la coordination du parcours de soins en lien avec les équipes pluridisciplinaires, les partenaires[...]

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Club de la presse et de la communication de Normandie (CPCN), association professionnelle, créée en 2004, regroupant plus de 500 adhérents journalistes et communicants. Lieu de partage, d'échanges et de rencontres. Le poste est rattaché au Conseil d'administration et travaille en lien direct avec le Bureau (composé de quatre membres : président, vice-présidente, trésorier, secrétaire). Le ou la chargé-e de missions travaille avec une collaboratrice salariée au poste d'assistante de direction. Il ou elle coordonne également deux chargées de mission et un webmaster en prestation. Il ou elle peut être amené-e à accompagner des volontaires en service civique. Le CPCN porte un programme annuel d'événements, de formations et d'actions à destination de ses adhérents, ainsi que du grand public, dans une moindre mesure. Le poste couvre à la fois la mise en œuvre de la stratégie de l'association (définie en amont par le bureau et le conseil d'administration), la gestion opérationnelle quotidienne, la production de contenus et la représentation externe auprès des partenaires institutionnels, commerciaux et médiatiques. Missions principales - Développement et partenariats Le ou[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Esbly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'assistant petite enfance apporte son soutien à l'auxiliaire de puériculture dans son rôle d'accompagnement de l'enfant, dans son développement physique, moteur, psychologique et social. Il participe à l'accueil, aux soins quotidiens et à la sécurité de l'enfant. Il assure l'entretien et le nettoyage des locaux, du linge et des jeux des enfants ainsi que la restauration des enfants en cas d'absence de l'agent de cuisine. Activités principales : Auprès des enfants, le poste demande d'assurer les soins quotidiens de l'enfants (repas, change, sieste), d'encadrer les activités ludiques de l'enfant ainsi que d'établir une relation de confiance avec les familles par la transmission des informations au sein de l'équipe et aux familles. Au quotidien il est requis de mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène, aménager, nettoyer, désinfecter les espaces de vie de l'enfant ainsi que le matériel, entretenir le linge et veiller à l'hygiène et à l'entretien des locaux et de l'ensemble du matériel. En l'absence de l'agent de restauration, l'assistant de petite enfance réceptionne et range les livraisons, prépare les repas et en assure la distribution. Les compétences et[...]

photo Agent / Agente de gestion comptable

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Notre client, une école d'ingénieurs reconnue, recherche un(e) Gestionnaire Financier et Comptable afin de renforcer son service Finance et Achats dans le cadre d'un accroissement d'activité.Vos missions Rattaché(e) à la Responsable du service Finance et Achats, vous aurez pour principales responsabilités : - Organiser la facturation du reste à charge des entreprises concernant le financement des formations en apprentissage. - Mettre en oeuvre et assurer le suivi de la facturation des entreprises. - Résorber le retard de facturation lié aux rentrées 2023, 2024 et 2025. - Participer aux opérations de clôture comptable 2026 (calcul des PCA et PAR). - Assurer les relations avec les entreprises pour la collecte des pièces nécessaires à la facturation et répondre à leurs demandes administratives. - Collaborer avec le CFA, la Direction du Développement et l'Agence Comptable. - Rédiger des procédures en lien avec la Direction de la Qualité. Vos missions Rattaché(e) à la Responsable du service Finance et Achats, vous aurez pour principales responsabilités : - Organiser la facturation du reste à charge des entreprises concernant le financement des formations en apprentissage. -[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

VOS MISSIONS Vous rejoignez une équipe dynamique, en phase de croissance et de structuration. Vous êtes en charge : * de participer à l'écoute client, * de participer à la réalisation d'offres, * de définir les besoins en accord avec le client, * d'étudier et de proposer des solutions techniques, * de rédiger les cahiers des charges, * de dépouiller les propositions des entreprises et de mettre au point les marchés de travaux, * de suivre et valider les études d'exécution réalisées par les entreprises, d'en assurer la synthèse, * de suivre l'avancement et la qualité des travaux réalisés par les entreprises. * d'assurer la gestion financière, administrative et managériale des affaires qui vous sont confiées VOTRE PROFIL Ingénieur diplômé ou titulaire d'un master dans le domaine de l'aménagement urbain ou les VRD, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum dans le domaine des études de projet de VRD ou d'aménagement urbain. Il vous est demandé des connaissances techniques avérées. Vous maîtrisez les mécanismes opérationnels de la Maîtrise d'œuvre et avez une bonne connaissance de l'environnement administratif, juridique et financier relative à l'exercice[...]

photo Responsable de département en grande distribution

Responsable de département en grande distribution

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Conflans-Sainte-Honorine, 78, Yvelines, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nos divisions commerciales Grands Comptes et Distribution Industrielle (MRO) recherchent sa ou son futur(e) Responsable de Secteur Grands Comptes sur les départements 16/22/29/33/35/44/47/49/53/56/85 et Distribution sur les départements 16/17. Sous la responsabilité du Directeur National des Ventes, vous assurerez la gestion d'un portefeuille clients directs en garantissant la progression de son chiffre d'affaires et le maintien de la place de leader. Vous serez garant de vos résultats quantitatifs et qualitatifs, et des objectifs spécifiques à votre secteur. Vous apporterez également un soutien technique à nos clients sur l'ensemble des produits commercialisés par Saint-Gobain Surface Solutions. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Gestion d'un portefeuille de clients directs : Le Responsable de Secteur jouera un rôle clé dans la croissance et le développement de son territoire en visitant un portefeuille de clients directs attribué et en menant une prospection active pour atteindre ses objectifs. Dynamique, passionné(e) et motivé(e), il ou elle sera chargé(e), en accord avec sa hiérarchie, de définir et de mettre en œuvre des[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sorèze, 81, Tarn, Occitanie

LAPEO recrute pour ses deux dispositifs secteur Lempaut - Sorèze : - Un Lieu de Vie : accueil 7 jeunes - garçons et filles de 6 à 21 ans confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance - Un dispositif spécialisé dans l'accueil des Fratries : accueil 7 jeunes de 3 à 21 ans Un Permanent Responsable Non Résident - Missions En collaboration avec l'équipe de direction et sous son autorité, le permanent encadre et anime les équipes éducatives (2 LVA , entre 10 et 15 professionnels) : - Il est garant : de l'élaboration et du suivi des projets personnalisés, dans une vision de co-construction des parcours avec les familles. De la mise en œuvre du projet d'établissement par les professionnels qu'il/elle encadre - Veille au respect des bonnes pratiques de l'établissement - Coordonne et développe les partenariats - gère les plannings de travail des salariés. - Assure les astreintes en alternance avec les autres cadres de l'établissement. Profil Titulaire d'un diplôme en travail social exiger Educateur(trice) spécialisé(e ) ou équivalent expérience en protection de l'enfance très fortement recommandée, connaissance du secteur de la protection de l'enfance souhaitée. - Volonté d'exercer des[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé(e) sous l'autorité du directeur du Centre Social et Culturel auquel il/elle est affecté(e), le/la responsable a pour mission de mettre en œuvre un projet pédagogique répondant aux objectifs éducatifs du territoire et des Centres Sociaux de Toulon portés. Il/elle veille au bon déroulement des activités de la structure et assure la gestion administrative et financière de l'ACM en en référant au coordonnateur Jeunesse. Les missions : - Contribuer à la rédaction du projet pédagogique de la structure et participer à la vie de la communauté éducative - Mettre en œuvre les objectifs et les axes du projet éducatif - Concevoir, piloter et animer le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le projet éducatif - Concevoir des programmes d'activités diversifiés et de qualité, en cohérence avec les projets des partenaires (écoles, associations) et qui découlent du projet pédagogique - Assurer le bon fonctionnement de l'ACM (accueil collectif de mineurs) dans le respect du cadre règlementaire - Garantir la sécurité physique, morale et affective des jeunes accueillis sur les temps extra et périscolaires - Être garant du respect des différentes normes (encadrement,[...]

photo Gestionnaire du recouvrement

Gestionnaire du recouvrement

Emploi Négoce - Commerce gros

Thor, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez FDS Pro ! Chez FDS Pro, nous allions performance technique, responsabilité écologique et développement humain. Acteur reconnu dans les services pour les réseaux (détection, eau, assainissement, gaz, télécom), nous accompagnons nos clients en France, en Belgique, au Luxembourg et en Allemagne. Notre ambition : offrir un service client exemplaire tout en participant à un développement plus durable et collectif. Votre mission : Vous donnez une image sérieuse et positive aux clients et interlocuteurs français de la société en assurant le suivi des règlements clients par téléphone et par mail. Vous assurez le recouvrement amiable des créances client afin de garantir l'équilibre financier de la société. Vos missions principales: Au sein d'un service comptabilité composé d'un responsable comptable, d'une assistante facturation, d'une assistante comptable et d'une chargée des relances clients, vos missions seront réparties comme suit : Suivi des créances clients : - Prioriser les dossiers de relance en fonction des montants, délais et risques - Mettre à jour les actions réalisées durant le suivi des dossiers dans le logiciel interne - Mettre en oeuvre les actions[...]

photo Manœuvre gros œuvre

Manœuvre gros œuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ne laissez pas votre carrière en chantier : votre Agence Adéquat SARRIANS recrute des futur(e)s Manoeuvres et Maçon VRD H/F pour différents chantiers sur le secteur du Vaucluse. Activité économique essentielle, le secteur du BTP emploie de nombreux métiers et permet de belles opportunités de carrière avec de solides perspectives d'évolution, pour divers profils et à tous niveaux de formation. Rejoindre Adéquat c'est participer à la réalisation de projets d'exception au sein de petites entreprises ou de géants de la construction. Missions taillées sur mesure : - aide à la pose de bordures ou de pavés, au terrassement, déblaiement, remblaiement et à l'approvisionnement du chantier - aide également à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements. - aide à la pose de canalisations Salaire selon grille TP Indemnités de trajet : selon zone du chantier Profil en béton : - Avoir une première expérience dans le secteur du BTP/TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Découvrez les avantages de votre future mission en intérim[...]

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Ergothérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Palais-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement de 3 mois à pourvoir à compter de début octobre 2026, l'ergothérapeute interviendra à temps partagé sur deux EHPAD situés à 12 km de distance. Ses interventions visent à améliorer l'indépendance, l'autonomie et le confort de la personne dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne. Il/elle met en œuvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité. Il/elle intervient dans une équipe pluridisciplinaire et collabore avec l'ensemble des professionnels : PAPA, IDE, AS, kinésithérapeute, animateur, . Dès lors ses principales missions : Réaliser une évaluation en ergothérapie des résidents : - Participer aux évaluations gériatriques standardisées. - Evaluer les capacités motrices sensitives et les cognitives des résidents afin d'établir un diagnostic en ergothérapie. - Recueillir les attentes et les habitudes de vie du résident afin de proposer un accompagnement signifiant. Participer au projet personnalisé de chaque résident : - Proposer une prise en soin en ergothérapie - Proposer une rééducation des fonctions sensorielles et motrices en tenant compte[...]

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Data Protection Officer

Emploi Recherche

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Voulez-vous faire partie d'une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d'origine bretonne, présent dans plus de 111 pays et qui compte aujourd'hui 4 marques (Yves Rocher, Dr Pierre Ricaud, Sabon et Arbonne), plus de 9 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. Vos missions : Au sein du Département du Group DPO & AI Protection Officer qui a remporté le prix 2022 de "Data Privacy" et 2024 "Data & IA" du Sommet du Droit et Leaders League, vous travaillerez directement sur la conformité Privacy & IA pour une marque. Le DPO & AI Protection Officer a pour mission de garantir la conformité du Groupe Rocher aux réglementations relatives à la protection des données personnelles (RGPD) et de superviser les enjeux éthiques et juridiques liées à l'utilisation de l'intelligence artificielle. Il conseille, accompagne et contrôle la mise en œuvre des politiques de protection des données et d'utilisation responsable de l'IA au sein de l'organisation. En tant que DPO & AI[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes à la cuisine centrale et sous la responsabilité du responsable de la Production, vous avez pour missions : La production et la valorisation des préparations culinaires : * Proposer des recettes innovantes * Assurer la mise en œuvre des fiches techniques culinaires * S'assurer de la qualité des denrées * Elaborer, préparer et vérifier (goût, qualité, présentation.) les plats La maintenance et l'hygiène des locaux et du matériel : - Mise en œuvre des procédures d'entretien (autocontrôle.) du matériel et des locaux - Vérification et suivi du bon fonctionnement du matériel Le poste : Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD d'1 an renouvelable) - Catégorie C (Adjoint technique) Prime de fin d'année, CIA Politique sociale attractive (loisirs, vacances, culture, sport.), mutuelle et prévoyance, restauration collective, participation au transport, formations tout au long de la carrière. Poste à temps plein (39h hebdomadaires) de 7h00 à 15h00 du lundi au jeudi et de 7h00 à 14h00 le vendredi 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT Conformément au principe de non-discrimination issu du Code[...]

photo Conducteur / Conductrice d'opérations BTP

Conducteur / Conductrice d'opérations BTP

Emploi Immobilier

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Colombes Habitat Public recherche son.sa conducteur/conductrice d'opération : A ce titre vos missions seront : 1. Acteur de la politique technique de l'office : - Appui si nécessaire au responsable de pôle pour l'animation de la politique technique de l'office, et notamment conduite de réunions internes, inter directions ou en agences, relatives au plan d'entretien et aux travaux en fonds propres (GE, composants, copropriétés, sinistres, adaptations PMR, etc.). - Contribution à la veille technique pour la sécurité du patrimoine (incendie, électricité, gaz, risque de chute), la sureté (contrôle d'accès notamment) et le volet amiante. 2. Contribution à la programmation pluriannuelle des travaux en fonds propres : - Appui au responsable de pôle pour la programmation triennale, en lien étroit avec les services et les directions de l'office, des travaux en fonds propres (hors travaux liés au pôle « performance des contrats techniques ») : notamment gros entretien programmé et non programmé, renouvellement des composants, travaux PMR, sinistres, copropriétés, travaux en régie, travaux liés à la convention de gestion entre l'office et la Ville. - Anticipation et fiabilisation[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Affaires culturelles

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contexte : L'engagement des jésuites au Centre spirituel Manrèse à Clamart s'articule autour de l'accueil, du « prendre soin » et de l'accompagnement spirituel des retraitants et des équipes. Nous recherchons un(e) Factotum (H/F) capable de contribuer au bon fonctionnement quotidien, à la sécurité, à la propreté et à la tenue générale des bâtiments et de leur environnement. _______________________________________________________________________________________________________________________________________ Positionnement et Missions : Au sein du Centre spirituel Manrèse à Clamart - 92140, vous travaillez sous la responsabilité directe du Directeur du Centre et en collaboration étroite avec l'équipe d'accueil (2 personnes), la communauté jésuite (5 pères), les prestataires extérieurs et les services de la Compagnie de Jésus. Votre rôle se décline autour de quatre axes majeurs : Axe 1 : Entretien courant, petites réparations et second œuvre : mettre en place et suivre le plan d'entretien préventif (détartrage chasses d'eau, robinetterie, joints, débouchage siphons.) ; exécuter les travaux simples de maintenance : électricité de base (prises, interrupteurs),[...]

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Abatteur / Abatteuse de carrière

Emploi

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Directrice/ Directeur adjoint de crèche Formation: IDE / IPDE ou psychomotricien(ne) obligatoire Lieu : Crèche "L' Ilot Z'enfants" sur Percy Clamart Horaires : 06h30/20h00 Capacité d'accueil : 32 berceaux Contrat : CDD Poste à pourvoir le 8 octobre 2026 jusqu'à Mars 2027 Votre mission: Seconder la direction dans la mise en œuvre du projet d'établissement et contribuer au bon fonctionnement de la structure. Sous la responsabilité du directeur d'EAJE, vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement sur les volets administratif, éducatif et organisationnel. En son absence, vous assurez la continuité de direction dans l'intérêt de la structure et des enfants accueillis. Vos savoir faire: Sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous serez amené(e) à : 1. Concevoir, animer et déployer le projet d'établissement ; 2. Accueillir, orienter et coordonner les relations avec les familles ; 3. Concevoir et piloter le projet pédagogique ; 4. Promouvoir une culture de la bientraitance ; 5. Gérer les aspects administratifs, financiers et d'infrastructure ; 6. Garantir la santé et le bien-être des enfants ; 7.[...]

Ressources supplémentaires